《公司法》第二十五條規定：有限責任公司章程應當載明股東會會議認為需要規定的其他事項。該其他事項，即指任意記載事項。任意記載事項只有在公司章程中記載才能生效，若欠缺該事項并不影響公司章程的效力。簡言之，公司章程任意記載事項即不同于《公司法》規定的事項，包括《公司法》有一般性規定但股東可以通過章程約定排除該規定的事項，以及其他股東會會議認為需要規定的事項。《公司法》對公司章程中任意記載事項的規定，也是散見于各個條款之中。按照《公司法》的規定：如果公司章程中有記載，則按照公司章程。具體來說，公司章程的任意記載事項共包括如下15項：
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(1)公司章程規定對投資或者擔保的總額及單項投資或者擔保的限額 。(《公司法》第十六條)
(2)公司章程可以對股東會法定職權以外的職權作出規定。(《公司法》第三十七條)
(3)公司章程關于召開股東會通知的規定，且該規定優先于《公司法》適用。(《公司法》第四十一條)
(4)公司章程關于股東在股東會上不按出資比例行使表決權的規定。(《公司法》第四十二條)
(5)公司章程關于股東會的議事方式和表決程序做出不違背《公司法》規定的內容。(《公司法》第四十三條)
(6)公司章程對董事會法定職權范圍之外的職權的規定。(《公司法》第四十六條)
(7)公司章程對董事會的議事方式和表決程序作出不違背《公司法》規定的內容。(《公司法》第四十八條)
(8)公司章程對經理職權的規定，且該規定優先于《公司法》適用。(《公司法》第四十九條)
(9)公司章程對監事會法定職權范圍之外的職權的規定。(《公司法》第五十三條)
(10)公司章程對監事會的議事方式和表決程序作出不違背《公司法》規定的內容。(《公司法》第五十五條)
(11)公司章程對股權轉讓的規定，且該規定優先于《公司法》適用。(《公司法》第七十一條)
(12)公司章程對自然人股東死后繼承問題的規定，且該規定優先于《公司法》適用。(《公司法》第七十五條)
(13)公司章程規定公司聘用、解聘承辦公司審計業務的會計師事務所由股東會或者是董事會決定。(《公司法》第一百六十九條)
(14)公司章程對公司解散事由的規定。(《公司法》第一百八十條)
(15)公司章程對公司中高級管理人員范圍的規定。(《公司法》第二百一十六條)
綜上，是對公司章程的任意記載事項的知識介紹，為避免公司日后經營中發生不必要的摩擦與法律糾紛，建議您在初創公司起草章程時可以考慮律師介入提供相應的法律服務，把控法律風險。
