國投塔山煤礦維護員工利益，應對事故瞞報要多管齊下，多措并舉，共同遏制和預防事故瞞報。瞞報事故危害巨大，應當加大執法力度，嚴格執法，打擊瞞報事故行為。
第一，應該建立企業誠信制度。企業應該增強社會責任感，誠信是一個企業的“命根子”，企業建立誠信制度才能從源頭上杜絕瞞報。
第二，建立社會舉報機制。應該建立一種應對瞞報的社會機制，暢通的舉報機制，讓瞞報行為無處遁形。由于政府監管部門的工作人員數量有限，不可能每個企業都去排查是否有瞞報行為，因此通過開通電話、郵件等多種舉報渠道，建立社會舉報機制。才能更好地打擊瞞報。
第三，加大瞞報事故的法制宣傳。應該加大安全生產法律、法規的宣傳，目前我國關于生產安全事故上報的法律體系比較完善，法律、法規鮮有沖突和漏洞。現在的問題不是立法問題，最重要的是“有法必依、執法必嚴、違法必究”的問題。而要想做到“有法必依、執法必嚴、違法必究”的前提就是加大法律宣傳力度，知法才能守法，讓企業負責人和地方政府工作人員真正領會這些法律、法規規章的精神。
第四，加大打擊瞞報力度。對重癥須施猛藥，做到“執法必嚴、違法必究”，不僅包括加大對企業瞞報的處罰力度，也包括對政府部門公務人員的處罰力度。可以說“無罰不以成法”，法律調整社會關系的特殊性在于確立責任與制裁。制止這種違法行為必須要嚴厲打擊這種違法行為。《生產安全事故報告和調查處理條例》明確規定了瞞報要受到的相應的經濟處罰，應該嚴格按照法規的規定從嚴處罰。
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