網民給總理留言：執業藥師太難招，月薪過萬無人應答，只能從其他藥店挖人。
近日，網友張力在國務院官網給總理留言稱，“我是一家藥店的法人。藥監總局今年要求藥店執業藥師必須在崗，但現在執業藥師嚴重缺人，一萬元一個月也招不到人，只能從別的藥店挖人，投資人的損失太大了。希望藥監總局能按實際情況來制定相關制度，另外放寬報考執業藥師的工作經驗年限?，F在新執業藥師報考條件太嚴，醫藥學本科畢業需要工作經驗兩年，大專需要工作經驗三年。只有增加培養新執業藥師的人數，這樣才能解決問題?！?/p>
大環境倒逼企業招人
自3.15央視曝光“執業藥師掛證”后，國家藥監局一紙令下，全國全面整治掛證藥師，截至目前，已有北京、天津、遼寧、湖南、浙江、福建、青海、云南、山東、江蘇、寧夏、黑龍江、廣西、湖北、安徽、吉林、江西、河北、貴州、陜西、四川、山西共計22省進入整治期。
一方面國家在清除掛證藥師，另一方面在專業技能上開始管控踢選。上個月，人社部、國家藥監局兩部委聯合發布了《執業藥師職業資格制度規定》，要求中專學歷人員（含免試部分科目的中藥學徒人員），2020年12月31日前可報名參加考試，考試成績有效期按原規定執行，各科目成績有效期最遲截至2020年12月31日。
一時間，藥品零售市場極度恐慌，在現有環境下，執業藥師數量本就不足，如果按照國家要求，營業時執業藥師必須在職在崗，部分藥店根本無法滿足。加上報考執業藥師的條件受限，市場環境不容樂觀。
執業藥師在崗無法滿足
據悉，2002年9月15日，中國頒布了《藥品管理法實施條例》，將配備執業藥師作為零售藥店銷售處方藥及甲類非處方藥的必備條件，從而第一次確定了執業藥師在藥品經營管理中的地位和作用。
2013年6月1日發布的新版《藥品經營質量管理規范》（新版GSP）又規定，到2015年12月31日止，藥店必須配備執業藥師。
然而，截至2019年2月底，全國執業藥師注冊人數為475073人，注冊于社會藥房的執業藥師425212人，占注冊總數的89.4%。
據原食藥總局公布的“2017年度食品藥品監管統計年報”顯示，截至2017年11月底，全國共有藥品經營許可證持證企業47.2萬家，其中批發企業1.3萬家；零售連鎖企業5409家，零售連鎖企業門店22.9萬家；零售藥店22.5萬家。
按照國家要求，42萬注冊在零售藥店的執業藥師是無法滿足45萬藥店的需求的。此外，一家藥店營業時，正常情況下需配備兩名執業藥師倫理上是較合理的，如此看來，現今注冊在藥店的執業藥師數量還是遠遠不夠的。
另外，各地執業藥師配備差異也較大，據 21世紀藥店報道，截至2018年12月，上海藥店中執業藥師的配置率最高，達到1.75：1；而廣東的執業藥師注冊人數最多，為54105人，藥店執業藥師配置率為0.95。與這些一線城市相比，按照1：1的藥店執業藥師配置率來算，云南、黑龍江、內蒙古的執業藥師缺口較大。
多地月薪過萬搶藥師
今年3月中旬，執業藥師薪酬并無明顯漲幅，仍處于中下工資水平。
現今，檢索相關招聘網站發現，有些地方給出的薪酬已到8000到15000元/月（來源：康強醫療人才網），獵聘網掛出執業藥師招聘信息顯示，多家企業給出年薪也高達12萬以上。甚至有招聘網站直接掛出“高薪、急招執業藥師”（天地南北人才網）。
