在瞬息萬變的互聯網社會，隨時都有被替代的可能。然而一個人在他所工作的領域內，越是專業，就越無可替代。
現如今，多掌握任何一種技能，都會成為你工作中的競爭力，你永遠不知道你現在所努力突破的技能什么時候會成為幸運之門的金鑰匙。
作為一個上班族，生活壓力大是每個人的現狀。物價在上漲，工資不見漲，開銷越來越大，余額越來越少。
在網上，關于“月薪3000，生活過得怎樣的”的帖子不在少數。其實，月薪3000并不可怕，可怕的是你習慣了月薪3000，沒有目的地瞎忙。
如果你期望自己有所突破，正處于迷茫中，不知何去何從，不妨從這3點開始，改變自己！
1
提升專業技能
在一個工作崗位上，如果你的工資一直不見增長，除了市場大環境因素及公司的原因之外，你要反思自己幾個問題：同樣的工作，同樣的崗位，是否有其他人能比你做得更好？
他們比你好在哪里？
你的不足在哪里？
你是否能學習他們的有點彌補自己的不足？
如果以上的問題真實存在，那么就需要腳踏實地，提升自己的專業技能。
工作能力與薪資水平基本是對等的，如果你剛畢業，那么薪資3000是比較正常的。你剛踏入職場，經驗不足，這是你的成長階段，要多向前輩學習，向優秀的同事取經。
提升專業技能是你獲取高薪資的硬件，給自己兩三年的時間，腳踏實地提高業務技能，就能賺到比別人更多的經驗。
在職場發展中，沒有目標，所有的努力都可能白費。要突破職業瓶頸，一定要有目的意識，以終為始，結果導向。
對于目標的制定與分解，可以參考下面的方法：
第一步：寫出你要實現的目標，即你要達到什么目的，希望得到什么結果。
第二步：分析實現這個目標需要哪些條件。列出所有的條件，并考察是否的充分的能力提供這些條件？
第三步：將具體到每一個目標上的任務進行細分，然后繼續向自己發問，實現這個目標又要具備什么條件？并列出相應的條件。
第四步：以此類推，直到所有的目標都可以實現。
職場是一個看重的是結果，所以你只有非常努力，才能看起來毫不費力，提升專業技能是實現突破最重要的一步。
2
適時地跳槽
如果你在一個單位持續做了三五年，拿著比剛入職沒有多多少的工資，就要靜下來考慮，是否要更換平臺了。
長時間沒有漲工資的情況可能有三個，要么是你的能力在本單位得不到施展，要么本單位沒法為你提供晉升空間，要么是本單位的薪水基本固定了。
如果上面都中招了，那么可以考慮換個新環境，去挑戰自己，爭取獲得更好的工資。
而跳槽，也不能盲目跳槽。
關于跳槽，你首先要清楚一點，跳槽是為了跳到更好的平臺，找到適合自己的工作，獲取更多成長，實現更高的薪資。
所以，聰明的人，往往選擇在自己最好的時候跳槽，因為當你都對自己沒信心的時候，下一份工作的選擇可能會因為諸多原因而選擇將就，然后繼續進入惡性循環。
在跳槽前，要做到下面三點：
一、了解自己的價值，認清楚你的優勢和專業、個性和技能，跳槽到更合適的企業。
二、做好充足的準備，包括簡歷，面試話術等，在新公司的面試中應付自如，你才可能獲得更多的薪水。
三、既然選擇跳槽，就不要猶豫退縮。都說年輕就是珍貴的財富，年輕時經歷的挫折會成為你以后披荊斬棘的鎧甲。 提升能力的同時，跳槽是實現工資翻倍的第二途徑。
3
不要放棄投資自己
胡適先生曾說過：
看一個國家的文明，只需考察三件事。
第一看他們怎樣待小孩子；
第二看他們怎樣待女人；
第三看他們怎樣利用閑暇的時間。”
一個人成就怎樣，往往靠他怎樣利用他的閑暇時間。
他用他的閑暇來打麻將，他就成了個賭徒；
你用你的閑暇來做社會服務，你也許成個社會改革者；
或者你用你的閑暇去研究歷史，你也許成個史學家。
你的閑暇往往定你的終身。
如果你是第一種，剛畢業的職場新人，提高自己專業技能的同時，別放過在閑暇時間投資自己。
你花時間健身，你將會獲得姣好的身材，你花時間讀書，你將收獲知識和氣質，你花時間學習一項技能，你可能會成為一個斜杠青年。
在業余時間提升自己的同時，嘗試做兼職，或者用你的愛好做兼職。 工資可以保證你的溫飽，兼職的額外收入會讓你獲得成就感。
如果你在崗位上有了一定經經驗，完全可以利用自己的經驗去尋求一些突破。借助互聯網的優勢，學習和兼職一并拿下。
結語：在競爭如云的職場，只有自己愿意去改變并作出改變，才能打破低收入，突破瓶頸。雖然工資不能完全衡量一個人的價值，但卻是很多職場人奮斗的動力。
種一棵樹最好的時間是十年前，其次是現在。
改變自己，從現在開始！
作者 | 畢老師說，ID: BiLaoShiShuo。這里是新一代有態度的年輕人聚集地。探討熱點時事、分享實用技能、幫你答疑解惑，助你成長！趁年輕，看更大的世界，做更好的人。
