據外媒TheNextWeb報道，自動化革命已經悄然到來，數百萬人的工作在未來十年可能被機器人所取代。專家表示，我們大多數人會適應或找到新的職位。但是新的研究表明，人類勞動力中最脆弱的一環(huán)可能是入門級工人，比如尋求暑期工崗位的青少年。
經濟合作與發(fā)展組織（OECD）最近進行了一項研究，以確定自動化將對全球人類勞動力產生怎樣的影響。研究人員不是按照職位來審查工作，而是選擇通過特定的技能進行比較，從而更準確地分析自動化造成的影響。
研究人員Ljubica Nedelkoska和Glenda Quintini發(fā)現，青年勞動力特別容易被機器人完全取代：一個驚人的新發(fā)現是自動化風險在青少年工作崗位中是最高的。自動化和年齡之間的關系是呈U形的，但青年就業(yè)機會的自動化程度高峰要比高級工人的高峰期明顯得多。從這個意義上說，自動化更可能導致青年失業(yè)。
不幸的是，對于希望通過入門級、低技能職位進入勞動力市場的人來說，競爭非常激烈。機器人通常更適合那些不需要創(chuàng)造力或解決問題的任務，使用機器人的成本往往也更低。
事實上，Will Robots Take My Job網站上的預測表明，傳統(tǒng)上與青少年工作或暑期工作相關的職位幾乎都已經失去：
收銀員：自動化的可能性為97％
救生員：自動化的可能性為67％
送貨司機：自動化的可能性為98％
男主持人/女主持人：自動化的可能性為97％
男服務員/女服務員：自動化的可能性為94％
據研究人員表示：在某種程度上，這種較高的自動化風險可能會受到年輕人與年長者相比工作之間平穩(wěn)過渡的影響。在大多數國家，年輕人比年紀更大的人更容易掌握技能，因此他們可能會更容易適應新的工作崗位，包括因采用新技術而創(chuàng)造的新工作崗位。
